Pada dasarnya masa kerja itu ada dua macam yaitu masa kerja golongan dan masa kerja keseluruhan. Masa kerja keseluruhan dihitung apabila seorang PNS pada saat pengangkatannya ( CPNS ) dimulai dari golongan II. Sedangkan bila seorang PNS yang pada saat pengangkatan sudah golongan III biasanya antara masa kerja golongan dan masa kerja keseluruhan akan sama.
1. Cara Menghitung Masa Kerja Golongan :
Dihitung dari Masa Kerja yang tertulis pada SK Kenaikan Pangkat Terakhir sampai dengan bulan / tahun berjalan.
Dihitung dari Masa Kerja yang tertulis pada SK Kenaikan Pangkat Terakhir sampai dengan bulan / tahun berjalan.
CONTOH : Seorang PNS punya SK Kenaikan Pangkat terakhir : 01 April 2006 dengan masa kerja golongan ( tercantum dalam SK ) 15 tahun 01 bulan.
Cara Menghitung Masa Kerja Golongan Pada Bulan April Tahun 2013 adalah :
Cara Menghitung Masa Kerja Golongan Pada Bulan April Tahun 2013 adalah :
01 – 04 – 2006 = 15 tahun 01 bulan
01 – 04 – 2013 = 07 tahun 00 bulan00 – 00 – 07 = 22 tahun 01 bulan ( HASIL )
Jadi Masa Kerja PNS tersebut pada bulan APRIL 2013 adalah 22 tahun 01 bulan.
01 – 04 – 2013 = 07 tahun 00 bulan00 – 00 – 07 = 22 tahun 01 bulan ( HASIL )
Jadi Masa Kerja PNS tersebut pada bulan APRIL 2013 adalah 22 tahun 01 bulan.
2. Cara Menghitung Masa Kerja Keseluruhan :
Dihitung mulai TMT CPNS sampai dengan bul;an terakhir penghitungan, ditambah dengan masa kerja yang diperoleh saat pengangkatan.
Dihitung mulai TMT CPNS sampai dengan bul;an terakhir penghitungan, ditambah dengan masa kerja yang diperoleh saat pengangkatan.
CONTOH : Seorang PNS mempunyai SK CPNS TMT : 01 APRIL 1986, dengan masa kerja diperoleh sebelumnya ( tercantum ) dalam SK cpns 05 tahun 03 bulan.
Cara Menghitung Masa Kerja Keseluruhan adalah sebagai berikut :
Cara Menghitung Masa Kerja Keseluruhan adalah sebagai berikut :
01 – 04 – 1986
01 – 04 – 201300 – 00 – 27 tahun 00 bulan, ditambah dengan masa kerja sebelumnya ( 05 tahun 03 bulan ).
HASILNYA : Masa Kerja Keseluruhan PNS tersebut per 01 April 2013 adalah 32 tahun 03 bulan.
01 – 04 – 201300 – 00 – 27 tahun 00 bulan, ditambah dengan masa kerja sebelumnya ( 05 tahun 03 bulan ).
HASILNYA : Masa Kerja Keseluruhan PNS tersebut per 01 April 2013 adalah 32 tahun 03 bulan.
Apabila seorang PNS mengajukan Peninjauan Masa Kerja dan disetujui oleh yang berwenang, maka masa kerjanya otomatis juga akan bertambah.
Seorang PNS Golongan I / d naik pangkat ke Golongan II / a masa kerja golongannya akan dikurangi 6 ( enam ) tahun.
Contoh : Gol. I/d MKG 16 tahun 1 bulan, bila naik pangkat ke gol. II/a maka MKG-nya menjadi 10 tahun 1 bulan
Sedangkan seorang PNS Golongan II/ d yang naik pangkat ke Golongan III / a Masa Kerja Golongannya akan dikurangi 5 ( lima) tahun.
Sedangkan seorang PNS Golongan II/ d yang naik pangkat ke Golongan III / a Masa Kerja Golongannya akan dikurangi 5 ( lima) tahun.
Contoh : gol. II/d MKG 22 tahun 7 bulan, bila naik pangkat ke Gol. III/a maka MKG-nya menjadi 17 tahun 7 bulan.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar
Catatan: Hanya anggota dari blog ini yang dapat mengirim komentar.